نظرة عامة حول برامج التدريب:
تولي كلية التمريض بجامعة الملك عبدالعزيز اهتمامًا كبيرًا بتهيئة طلابها للانخراط في بيئات العمل الفعلية من خلال برامج التدريب العملي (Internship & Summer training). تهدف هذه البرامج إلى تعزيز معارف الطلبة، وتنمية مهاراتهم السريرية والمهنية، وربط الجانب الأكاديمي بالتطبيق العملي، بما يواكب متطلبات سوق العمل ومعايير الجودة المحلية والدولية.
أهداف البرنامج:
إكساب الطلاب والطالبات خبرات عملية في مختلف التخصصات التمريضية.
تعزيز مهارات التواصل والعمل ضمن فريق متعدد التخصصات.
صقل مهارات اتخاذ القرار والقدرة على حل المشكلات السريرية.
الإسهام في بناء ممارسين صحيين مؤهلين لدعم القطاع الصحي ورؤية المملكة 2030.
الشركاء في التدريب:
تتم برامج التدريب بالتعاون مع عدد من المستشفيات الرائدة في المملكة، بما يوفر بيئة تعليمية وتدريبية متكاملة للطلاب والطالبات.
مستشفى جامعة الملك عبد العزيز
مستشفى مجمع الملك عبد الله الطبي
مستشفى الملك فهد للقوات المسلحة
مستشفى الملك فهد العام
مستشفى شرق جدة
مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث
مستشفيات خارج مدينة جدة
1. التدريب السريري في المقررات:
يُعد التدريب السريري أحد المكونات الأساسية في الخطة الدراسية لطلبة كلية التمريض بجامعة الملك عبدالعزيز، حيث يهدف إلى ربط الجانب الأكاديمي بالجانب التطبيقي من خلال تدريب الطلبة في مختلف الأقسام السريرية داخل المستشفيات والمراكز الصحية. يتيح البرنامج للطلبة اكتساب المهارات العملية والخبرات المهنية في بيئات عمل حقيقية، وذلك تحت إشراف أعضاء هيئة التدريس ومشرفين سريريين مؤهلين
آلية التقديم:
التسجيل الأكاديمي:
تقوم الكلية بتسجيل المقررات السريرية ضمن الخطة الدراسية للفصل الدراسي من خلال نظام التسجيل الأكاديمي بالجامعة
توزيع المجموعات:
بعد اكتمال التسجيل، تتولى الكلية توزيع الطلبة على المستشفيات والمراكز الصحية المعتمدة وفق جدول زمني محدد يراعي الطاقة الاستيعابية لكل جهة تدريبية.
التنسيق مع جهات التدريب:
تصدر الكلية خطابات رسمية بأسماء الطلبة المقبولين في كل تدريب سريري، ويتم تزويد الجهات التدريبية بها.
التوجيه والإرشاد:
قبل بداية التدريب، يحضر الطالب والطالبة لقاءً تعريفياً حول أهداف التدريب، متطلباته، وآليات التقييم.
المتابعة والتقييم:
يخضع الطالب لتقييم دوري من قبل المشرف الأكاديمي والمشرف السريري في الجهة التدريبية، مع ضرورة الالتزام بالحضور واللوائح التنظيمية.
مواعيد التدريب:
تُنفذ خلال سنوات الدراسة وفق الخطة الدراسية المعتمدة لكل فصل دراسي، وتوزع بين المستشفيات والمراكز الصحية
2. برنامج الامتياز:
يُعد برنامج الامتياز المرحلة الختامية في إعداد طالب التمريض قبل دخوله سوق العمل، حيث يهدف إلى تمكين الطلبة من تطبيق ما اكتسبوه من معارف ومهارات خلال سنوات الدراسة في بيئة عملية فعلية.
يمتد البرنامج لمدة عام دراسي كامل، يتم خلاله توزيع المتدربين على عدد من المستشفيات والمراكز الصحية المعتمدة، تحت إشراف مباشر من مشرفين أكاديميين وسريريين ذوي خبرة. يتيح البرنامج للمتدربين اكتساب خبرات عملية متنوعة في مجالات التمريض المختلفة. كما يسهم في تعزيز قدراتهم على التواصل الفعّال، اتخاذ القرار، وتحمل المسؤولية المهنية والأخلاقية. ويعتبر برنامج الامتياز شرطًا أساسيًا للتخرج والحصول على شهادة البكالوريوس في التمريض، حيث يخضع الطالب لتقييم شامل لأدائه التي تعكس جاهزيته للانخراط في سوق العمل والمساهمة في خدمة المجتمع والقطاع الصحي بكفاءة عالية.
آلية التقديم على برنامج الامتياز:
إعلان البرنامج:
تعلن كلية التمريض عن مواعيد بدء برنامج الامتياز وجدول التوزيع الميداني عبر موقع الكلية والقنوات الرسمية.
التسجيل الإلكتروني:
يقوم الطالب بتعبئة نموذج طلب الالتحاق ببرنامج الامتياز إلكترونيًا من خلال نظام ال ERS، مع إرفاق المستندات المطلوبة مثل: السجل الأكاديمي، بطاقة الطالب، وصورة الهوية الوطنية.
شروط القبول:
أن يكون الطالب قد أنهى جميع المقررات الدراسية بنجاح.
استيفاء المتطلبات الأكاديمية والتدريبية التي تحددها الكلية.
توزيع المتدربين:
تقوم لجنة الامتياز بالتنسيق مع المستشفيات والمراكز الصحية المعتمدة لتوزيع الطلبة وفق الطاقة الاستيعابية واحتياجات التخصصات.
إصدار خطابات التدريب:
يتم اعداد خطابات التدريب الرسمية لمختلف الجهات التدريبية ثم يتم ارسالها مع بيان الجدول الزمني وخطة التدريب.
المتابعة والتقييم:
يتم متابعة المتدرب من خلال تقارير دورية يرفعها المشرف الأكاديمي والمشرف السريري، مع عقد اجتماعات تقييمية نصفية ونهائية لقياس مستوى الأداء.
مواعيد التدريب لبرنامج الامتياز:
مدة البرنامج: يمتد برنامج الامتياز لمدة 12 شهرًا متواصلة بعد إنهاء جميع المتطلبات الأكاديمية بنجاح.
بداية البرنامج: يبدأ عادةً في شهر اغسطس او سبتمبر (الفصل الدراسي الأول ) من كل عام أكاديمي، مع إمكانية فتح دفعات إضافية بحسب حاجة المستشفيات والمراكز الصحية.
نظام التدريب:
يتم توزيع المتدربين على أقسام مختلفة (الطوارئ، الباطنة، الجراحة، العناية المركزة، الصحة المجتمعية، وغيرها) وفق خطة معتمدة.
يقضي الطالب فترة تتراوح بين 6 – 8 أسابيع في كل قسم بحسب متطلبات الكلية.
الدوام:
يتبع المتدرب جداول المناوبات المقررة من المستشفى أو المركز التدريبي (صباحي / مسائي / ليلي) بما يتماشى مع نظام العمل السريري.
أ. جدول اقسام التدريب في المستشفى لبرنامج الامتياز - الطالبات:
|
التوزيع |
المدة |
التخصص |
|---|---|---|
|
6 أسابيع (ذكور أو إناث)2 أسابيع غرفة العمليات |
شهران / 8 أسابيع |
الجراحة |
|
6 أسابيع (ذكور أو إناث)2 أسابيع غسيل كلى (اختياري) |
شهران / 8 أسابيع |
الباطنة |
|
3 أسابيع باطنة3 أسابيع جراحة2 أسابيع عناية مركزة لحديثي الولادة أو الأطفال (اختياري) |
شهران / 8 أسابيع |
طب الأطفال |
|
3 أسابيع توليد3 أسابيع أمراض النساء2 أسابيع غرفة الولادة |
شهران / 8 أسابيع |
الولادة |
|
4 أسابيع طوارئ4 أسابيع وحدة العناية المركزة |
شهران / 8 أسابيع |
العناية الحرجة |
|
في أي من مجالات التدريب الإكلينيكي في نفس المستشفى أو أي مستشفى حكومي معتمد.يجب تحديد المجال قبل شهرين للسماح لقسم التمريض بالتواصل مع الجهات. |
7 أسابيع |
اختياري |
ب. جدول اقسام التدريب في المستشفى لبرنامج الامتياز– الطلاب:
|
المدة |
التخصص |
|---|---|
|
8 أسابيع |
الباطنة |
|
6 أسابيع |
الجراحة |
|
3 أسابيع |
غرفة العمليات |
|
4 أسابيع |
الرعاية النهارية (P) |
|
8 أسابيع |
الطوارئ (P) |
|
8 أسابيع |
العناية الحرجة |
|
3 أسابيع |
العناية المركزة للأطفال / حديثي الولادة |
|
7 أسابيع |
اختياري |
3. برنامج التدريب الصيفي:
التدريب الصيفي في المستشفى لطلاب وطالبات التمريض هو برنامج عملي يهدف إلى إعداد الطلبة وتأهيلهم للاندماج في بيئة العمل الصحية من خلال إكسابهم خبرات ميدانية مباشرة في مجال التمريض. يتم خلال التدريب إشراك الطلبة في تقديم الرعاية التمريضية تحت إشراف كادر تمريضي مؤهل، مما يعزز مهاراتهم السريرية والمعرفية ويطور قدرتهم على التعامل مع المرضى وفرق العمل الصحية.
آلية التقديم على برنامج التدريب الصيفي:
إعلان البرنامج:
تعلن كلية التمريض عن مواعيد بدء برنامج التقديم على برنامج التدريب الصيفي
التسجيل الإلكتروني:
يقوم الطالب او الطالبة بتعبئة نموذج طلب الالتحاق ببرنامج التدريب الصيفي إلكترونيًا من خلال نظام ال ERS.
إصدار خطابات التدريب:
يتم إعداد خطابات التدريب الرسمية لمختلف الجهات التدريبية ثم يتم إرسالها لجهات التدريب
بدء البرنامج :
يتم استكمال المتطلبات في حال القبول للتدريب الصيفي من المستشفى ويتم بدء البرنامج
مواعيد التدريب:
مدة البرنامج: يمتد برنامج التدريب الصيفي لمدة شهر في الفصل الصيفي
بداية البرنامج: يبدأ البرنامج في شهر يوليو في الفصل الصيفي
الدوام: يتبع المتدرب نظام الـ 8 ساعات حيث يبدأ التدريب من الساعة 7 صباحا وحتى الـ 3 مساء.
للتواصل معنا:
للاستفسارات حول برامج التدريب وآلية التقديم، يرجى التواصل عبر:
✉️ البريد الإلكتروني: [nurs-caffairs@kau.edu.sa]
ابحث في جامعة الملك عبدالعزيز