الصفحة الرئيسية
عن العمادة
العميد
كلمة العميد
السيرة الذاتية
التواصل مع العميد
الرؤية والرسالة
الهيكل التنظيمي
وكالات العمادة
وكــلاء العمادة
الدراسات العليا بجامعة الملك عبد العزيز
العمداء السابقين
الخدمات البحثية والدورات
وحدة الخدمات البحثية
ابحاث مهمة للمجتمع
خدمات العمادة
أسئلة متكررة
الأبحاث
دليل المنسوبين
الملفات
مواقع مفضلة
دعم الطلاب
خريطة الوصول للعمادة
آلية توزيع الاستبانات
جوائز الدراسات العليا
التقديم على الجوائز
الفائزون بالجوائز للعام الجامعي 1440
منسوبو العمادة
دليل الموظفين
تواصل معنا
عربي
English
عن الجامعة
القبول
الأكاديمية
البحث والإبتكار
الحياة الجامعية
الخدمات الإلكترونية
صفحة البحث
عمادة الدراسات العليا
تفاصيل الوثيقة
نوع الوثيقة
:
رسالة جامعية
عنوان الوثيقة
:
دراسة وطنية للقوى العاملة في الهندسة الطبية و تقدير احتياج وزارة الصحة في ضوء الرؤية الوطنية ٢٠٣٠ باستخدام نموذج إبداعي
NATIONAL STUDY OF BIOMEDICAL ENGINEERING MANPOWER ASSESSMENT AND ANTICIPATED DEMAND USING INNOVATIVE MODEL FOR MINISTRY OF HEALTH IN LINE WITH 2030 SAUDI VISION
الموضوع
:
كلية الهندسة
لغة الوثيقة
:
العربية
المستخلص
:
أقسام الهندسة الطبية في المنشآت الصحية في المملكة العربية السعودية تلعب أدوارا مهمة في الارتقاء بالخدمات الصحية عبر برامج متطورة لإدارة التقنية الطبية بأحدث الأساليب و الطرق الهندسية و العلمية، و لكنها تواجه صعوبة في تقييم عدد الكوادر اللازمة للقيام بهذه المهام على غرار المتبع في المهن الأخرى كالأطباء و الممرضين و الصيادلة. فقد تم و لأول مرة دراسة على مستوى المملكة العربية السعودية لمنشآت الرعاية الصحية بسعة 100 سرير أو أكثر لتقدير تفاصيل القوى العاملة في أقسام الهندسة الطبية المطلوبة وتحديد العوامل المؤثرة فيها كالمرافق والمعدات من بين عوامل أخرى مثل أدوار و مسؤوليات الهندسة الطبية في المنشأة الصحية ونطاق الخدمة. أثناء القيام بذلك ، تم إجراء مزيد من الاستفسارات لتقدير خريجي المملكة العربية السعودية من درجة البكالوريوس في برامج الهندسة أو التقنية الطبية من الأكاديميات الوطنية والتنبؤ باحتياج وزارة الصحة بحلول عام 2030 تمشيا مع رؤية المملكة العربية السعودية. خلال هذ البحث تم تطوير نموذج لتقييم أدوار الهندسة الطبية في المنشأة الصحية و الذي كان له تأثير على تطوير نموذج ابداعي لتقدير الاحتياج للقوى العاملة بالهندسة الطبية بمختلف فئاتها الفنية و الإدارية، بالإضافة لعوامل أخرى وجدت بأنها مترابطة بشكل قوي و تم إثبات ذلك رياضيا من العينة التي تم دراستها. و بالنتيجة تم بناء نموذج تقييم القوى العاملة وفق مخرجات الرسالة و الذي تم اختباره على عينة الدراسة و أثبت ترابطاً رياضيا عالي القبول بحيث يمكن الاعتماد عليه للتنبؤ بالاحتياج الفعلي و تقييم الاكتفاء الوظيفي لأقسام الهندسة الطبية. كما تم الخلاصة باستنتاج عدد المهندسين الطبيين في منشآت الرعاية الصحية نسبة إلى 10,000 نسمة من اجمالي السكان بحيث لم يسبقها دراسة منشورة في المنطقة العربية في هذا المجال. كما تم تقييم الاحتياج الفعلي لوزارة الصحة السعودية من المهندسين الطبيين في هذا المجال، بالإضافة إلى تقدير عدد خريجي البرامج الأكاديمية لعام 2030م. تجدر الإشارة إلى أن هذا النموذج أسقط احتساب بعض العوامل كعدد الساعات العملية و بعض المؤشرات المالية كتكاليف الصيانة و نحوها لضعف مصادر معلوماتها و عدم الدقة المتوقعة ضمن تفاصيل تمت مناقشتها بشكل أعمق. الكلمات الدالّة: الهندسة الطبية، القوى العاملة، المهندس الطبي الحيوي، الاكتفاء الوظيفي، الرعاية الصحية، التقنية الطبية
المشرف
:
أ. د. محمد آصف حسين
نوع الرسالة
:
رسالة ماجستير
سنة النشر
:
1440 هـ
2018 م
المشرف المشارك
:
د. عبدالحميد الخطيب
تاريخ الاضافة على الموقع
:
Monday, December 31, 2018
الباحثون
اسم الباحث (عربي)
اسم الباحث (انجليزي)
نوع الباحث
المرتبة العلمية
البريد الالكتروني
جمعان محمد العَمري
Al Omari, Juman Mohammed
باحث
ماجستير
الملفات
اسم الملف
النوع
الوصف
43883.pdf
pdf
الرجوع إلى صفحة الأبحاث